LA COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS
LA COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS El beneficio laboral más longevo en el Perú Resumen Ejecutivo: En el presente Informe, analizaremos la Compensación por tiempo de Tiempo de Servicios, también conocida como CTS, a la luz del D. Leg. 650 aprobado por D.S. N° 001-97-TR y su Reglamento aprobado por D.S. N° 004-97-TR, en donde […]
Trabajadores que laboren el feriado del 30 de agosto percibirán triple pago
Además del feriado, el gobierno declaró el jueves 29 de agosto del 2019 como día no laborable, compensable en el sector público y opcional en las empresas del sector privado. Conforme al Decreto Legislativo 713, el viernes 30 de agosto, día de Santa Rosa de Lima, es feriado nacional para los trabajadores públicos y privados. Si usted […]
LA COMPRA DE LA RENUNCIA DE UN TRABAJADOR
LA COMPRA DE LA RENUNCIA DE UN TRABAJADOR Análisis del otorgamiento de sumas graciosas e incentivos por renuncia Resumen Ejecutivo: En el presente Informe, analizaremos el carácter compensatorio y deducible de la “suma graciosa” entregada a los trabajadores con motivo de su cese laboral. Asimismo realizaremos una comparación con “el incentivo por renuncia”, para determinar […]
Cambios en la jornada parcial, régimen Mype y más fiscalización
En plan de competitividad. Ejecutivo fija para el último trimestre la presentación concreta de sus ocho reformas en materia laboral. Se buscan cambios sobre la remuneración integral anual. Ocho son las modificaciones que alista el Ejecutivo como parte de su reforma laboral en el marco de su Plan Nacional de Competitividad. El documento, publicado el pasado 28 de julio, […]
Empresa en la que laboras no puede obligarte a fraccionar tus 30 días de descanso
[vc_row][vc_column width=»2/3″][vc_column_text]Empresa en la que laboras no puede obligarte a fraccionar tus 30 días de descanso. Luego de reglamentarse la posibilidad de que los trabajadores en el sector privado puedan solicitar desde un día a cuenta de vacaciones, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) recordó que, en el otro extremo, los trabajadores […]
Días no laborables 2019: Conócelos aquí. | Alva & Garcés Abogados
[vc_row][vc_column width=»2/3″][vc_column_text]¿Cuántos feriados hay en el 2019? Si quieres escapar de la rutina y del estrés estos son los días perfectos para organizar un viaje. Los feriados son días no laborables para el sector público y privado, es decir es una buena oportunidad para realizar un viaje al interior del país. Por eso le presentamos los feriados 2019 para que organice su calendario de […]
Nueva York quiere que ciudadanos tengan mínimo 10 días de vacaciones pagadas | Alva & Garces
[vc_row][vc_column width=»2/3″][vc_column_text] La legislación garantizaría así este tiempo para aproximadamente 3.4 millones de trabajadores de Nueva York. El alcalde de Nueva York , Bill de Blasio, propuso convertir a la Gran Manzana en la primera ciudad de Estados Unidos en la que, de forma universal, todos sus ciudadanos que trabajan puedan disfrutar de al menos […]
¡Atentos! Declaran el 24 de diciembre día no laborable compensable
[vc_row][vc_column width=»2/3″][vc_column_text] La medida busca crear un fin de semana largo por Navidad (martes de 25) y así promover actividades de recreo y turismo. Preste atención. El lunes 24 de diciembre será día no laborable compensable para los trabajadores del sector público de acuerdo al decreto supremo publicado hoy en la separata de Normas Legales del Diario Oficial El Peruano. La mencionada norma está refrendada […]
¿Cuáles son las licencias laborales a las que los trabajadores tienen derecho? | Alva & Garcés
Las licencias laborales remuneradas se encuentran reguladas por la legislación peruana y EY Perú ha elaborado una lista con aquellas que son más relevantes y en qué casos se pueden solicitar. El descanso por maternidad y el permiso por enfermedad son las más conocidas, pero ¿conoces las demás? Descanso por maternidad Descanso remunerado, antes y después del parto con una duración de 98 […]
Descanso médico ¿Hasta cuántos días puede tener un trabajador y cómo funciona el certificado?
Descanso médico. Si te enfermaste o sufriste algún accidente, es de suma importancia que presentes tu descanso médico para evitar los descuentos que te pueden aplicar por faltar al trabajo. Aquellos que tengan un contrato laboral privado o público pueden hacer uso del certificado médico, un beneficio laboral que permite a los trabajadores recuperarse sin […]